团队领导力课程

介绍：

兵熊熊一个，将熊熊一窝，电视剧《亮剑》告诉我们，团队领袖的能力和高度决定整个团队的成败。
管理大师比德.德鲁克与企业教父杰克.韦尔奇都提到过：“商场就是战场，我们需要的是战场上的狮子，要知道由一头狮子带领的一群羊将战胜一只羊带领的一群狮子”。
由此可见，团队领导力对团队发展的重要性。 

【适合对象】 

需要提升和改善团队领导力的部门或者公司、团体的整体团队。   

【课程特点】 

进入21世纪，随着市场竞争的日益激烈，高绩效和富有战斗力的团队对企业、组织的发展、壮大就显得尤为重要。 

而一个潜在的团队能否成长为真正的团队，领导者起着决定性的作用，但领导者同时又是这个世界上最多人观察和最少人理解的动物。传统的领导力培训方式无非是诸如课堂进修、专家讲座、案例分析、领导力咨询评估等等形式，但说到底都无法摆脱说教的宿命，而领导者偏偏是最不喜欢被说教的族群，其实领导自己就是领导力培训最好的老师。 

三硕拓展在分析了现有传统的领导力培训的缺陷与不足之后，借鉴西方关于领导力培训的理论原理，我们提出了一种全新的领导力培训方法——三硕团队领导力体验式培训。让参加学员在体验中学习、再体验中提升，帮您迅速提升您团队以及团队成员的领导力。   

【课程目标】   

提升参加团队的沟通、激励和洞察力以及增强学员个人的管理艺术及领导能力； 

塑造个人成为企业教练，提升您发现问题、分析问题及解决问题的能力；

帮助团队建立学习型企业及良好的企业文化； 

通过角色模拟领悟团队的力量，从而增强企业团队凝聚力； 

展现团队领袖力量,成就企业目标,领袖如何具备真正“领袖的风采”；

如何使用心灵密码，激发团队的积极性和行动力, 选择先进的管理杠杆，打造团队执行力； 

激发团队的内在潜能，激发个人潜，能增强学员的影响力, 打造一支“团队等于我”的精神团队； 

改善个人工作生活状态，促进家庭事业的和谐发展。